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【干部】bet36备用网_nba指数bet36_英国bet36体育在线市:开展干部综合分析研判工作

bet36备用网_nba指数bet36_英国bet36体育在线先锋2018-06-20 04:12:27


近日,bet36备用网_nba指数bet36_英国bet36体育在线市委组织部成立10个工作组对全市66个市级部门开展了市级机关党政领导班子和领导干部综合分析研判和后备干部推荐工作。


综合分析研判主要采取民主测评、反向评测、谈话了解、查阅资料等方式进行。对领导班子的研判以领导班子思想政治建设和整体工作运行、执行民主集中制、落实基层党建工作责任制情况、落实党风廉政建设责任制和勤政廉政,选拔任用干部,完成重点目标任务和领导班子团结干事等情况为重点内容。对领导干部的研判以党性修养、理论素养、坚持原则、道德品质,工作思路、组织协调、依法办事,精神状态、工作作风,基础建设,廉洁自律等情况为重点内容。


通过综合分析研判,近距离了解领导班子和领导干部的工作思路措施、工作实绩、干部群众口碑等情况,在客观了解掌握领导班子运行情况和领导干部履职情况的基础上,广泛听取各方面的意见建议,查找班子以及干部个人存在的问题,对领导班子和干部进行全面“体检”,提出进一步加强领导班子建设的方法措施,从而切实转变“不考核不测评”、“不提拔不谈话”的干部工作机制,有利于客观掌握领导班子运行情况和领导干部履职情况,提高干部选任和班子配备的规范化、科学化水平。同时,通过推荐后备干部不断拓宽选人、用人视野,储备一支德才兼备、实绩突出、群众公认和有发展潜力的后备干部队伍。



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